15.08.2013 16:45 Uhr in Hobby & Unterhaltung  von LAB & Company
   				
				Elke Vorholt, LAB & Company
							
					
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					(NL/4592343943) Eine gesetzliche Frauenquote lehnen  76 % der Männer ab, aber nur 36 % der Frauen. Eine Umfrage der internationalen Personalberatung LAB & Company unter mehr als 500 Führungskräften (davon 110 Frauen) zeigt: Ursachen für den geringen Anteil von Frauen in Führungspositionen und mögliche Abhilfen beurteilen Frauen und Männer gänzlich unterschiedlich.
Wenn es darum geht, warum Frauen so selten in Führungspositionen gelangen, sind sich Männer und Frauen nur in einem ... ... weiter lesen Quelle
			
			Wenn es darum geht, warum Frauen so selten in Führungspositionen gelangen, sind sich Männer und Frauen nur in einem ... ... weiter lesen Quelle
				
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			Die Pressemeldung "Warum so wenige Frauen in Führungspositionen kommen  und wie sich das ändern lässt" unterliegt dem Urheberrecht.
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			Autor der Pressemeldung "Warum so wenige Frauen in Führungspositionen kommen  und wie sich das ändern lässt" ist LAB & Company, vertreten durch Elke Vorholt.
				
		
		
	
	